【摘要】随着广东电力企业的高速发展，企业人员数量不断增加、分工不断细化、各个专业间的联系更加密切，对人事管理的要求也不断提高。早期人工方式的人事管理系统不仅繁冗复杂而且低效，已不适应现代企业公司的发展，所以实现企业人事管理的系统化、信息化和自动化，是现代企业管理必然要求。本文开发的系统是结合电力部门中实际的人事制度和规定,进行需求分析,基于B/S（Browser/Server）模式开发出的一个电力 […]

【摘要】随着信息技术的飞速发展和新疆维护稳定服务群众需要,在各个社区中,处理事务采取的管理方式也开始使用现代化科学化形式。特别在考核员工绩效过程时,采取的传统考核办法暴露出众多的管理者的主管意愿的问题。文章对开发员工绩效考核系统过程进行论述,具体为：系统的需求分析、功能设计、设计数据库以及实施等,其中重点内容为功能设计以及设计数据库过程,实现系统也是重中之重的内容。详细完整的介绍了系统的结构以及功 […]