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K公司中层管理人员培训体系优化研究 10月30日

【摘要】随着中国经济融入全球一体化速度的加快,企业之间竞争日益激烈,人力资源则逐渐成为企业的核心竞争力之一。要保证企业的长期、稳定及快速的发展,就必须不断提高人力资源开发与管理的水平。而企业人力资源开发的基本方式与核心内容在于培训。培训不仅可以帮助员工充分发挥及激发自我潜能来实现自身价值,从而使企业获得更有利的竞争优势,并培养员工在企业中的主人翁意识和责任意识,提升员工的工作效率与工作热情,进而提 […]

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BC集团物流公司员工培训体系设计研究 09月28日

【摘要】随着全球经济一体化的到来,物流业对企业的发展作用越来越重要,但很多民营企业的内部管理水平不高,特别是人力资源管理跟不上企业快速发展的步伐,而且,符合企业发展的物流人才普遍短缺,因此,如何构建企业物流员工培训体系,以及培养企业需要的物流人才,是企业亟待解决的问题。BC集团成立于1993年,是一家以医药产业为主的多元化经营的民营企业集团。本文以BC集团物流公司员工培训为研究对象,以物流管理和人 […]