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南岸供电公司基层员工培训效果影响因素研究 05月30日

【摘要】随着电力体制的改革,国有电力公司间的竞争日益激烈,人力资源对于电力公司的作用凸显出来,因而作为员工开发的重要手段之一的员工培训也越来越受企业的重视。基层员工是企业的一线员工,直接为企业创造价值,是公司人力资本的战略性资源,因此国有电力公司也越来越看重对基层员工的培训。基层员工培训的目的是让员]工掌握培训计划所强调的知识、技能和行为,并且将这些知识、技能和行为应用到他们的日常工作之中,从而提 […]

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我国生产性服务贸易国际竞争力影响因素研究 01月04日

【摘要】在经济快速发展的信息时代,国际服务贸易在贸易当中所占比例越来越大,服务贸易发展已成为推动国家和地区经济发展的主要趋势。其中生产性服务贸易作为服务贸易一种功能项下的分类,近年来发展尤其迅速。从全球角度来看,生产性服务业已成为很多发达国家的支柱产业,在国际竞争和世界经济发展中起着越来越重要的作用。而我国作为最大的发展中国家,服务业与制造业的发展却没有同步,尤其在技术和知识含量高的生产性服务与发 […]