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员工工作压力与离职倾向的关系研究 06月16日

【摘要】员工是企业的主力军,是企业提高竞争力的主要力量。稳定的员工队伍不仅能使企业的各项工作顺利实施,也能使企业更好更快的发展。但是在激烈的市场竞争环境中,热电行业由于其劳动强度大、工作环境差、劳动报酬低以及组织制度不健全等原因,员工面临的工作压力越来越大,离职率也一直居高不下,这不仅影响了企业的正常运行,也使企业的稳定性日趋低下。这样的问题不仅仅会影响到企业内员工的士气,还会使企业形象受损,同时 […]

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以航天哲学思维提升企业战略管理能力的探索与实践 06月16日

【摘要】<正>一、前言恩格斯说,”一个民族要站在世界的高峰,就一刻也不能离开理论思维。而提高理论思维最好的办法,就是学习以往的哲学。”习近平总书记在十八大报告中明确指出”深入研究党和国家事业发展各个历史阶段的阶段性特征,及时总结经验,作出新的理论概括,不断丰富和发展理论,永葆指导思想的旺盛生命力”。因此,牢牢掌握认识世界、认识客观规律的思 […]

结构、情境与行动者:中东北非阿拉伯地区的政治转型研究 06月05日

【摘要】2010年年底的中东北非地区,发生了一场持续至今、波及到几乎整个阿拉伯世界的政治大动荡。这场源起于一位突尼斯年轻人自焚的偶发事件,最终点燃了长期以来中东北非地区强人政治下民众积压的愤怒之火,如多米诺骨牌一般迅速蔓延到整个中东北非地区,给中东北非阿拉伯地区带来了一场意义深远的历史变革。它吹皱了阿拉伯地区看似一潭死水的专制体制,给许多研究者不曾看好的中东地区的民主转型带来了可能。然而,这场被许 […]

财政政策就业效应研究 06月05日

【摘要】就业是民生之本,它不仅是一个经济问题,更是一个关系到国计民生的政治问题。如何实现充分就业,向来都是世界各国政府和经济学家面临的重点与难点问题。一直以来,我国劳动力市场上面临着劳动力供求总量矛盾和结构性矛盾并存的现象。近年来,受金融危机影响,世界经济复苏乏力、失业问题严重,而国内经济下行压力加大、经济结构调整步伐加快以及人口红利逐渐消失等趋势凸显。在国内外社会经济因素的共同影响下,中国就业形 […]

自体口腔黏膜微粒移植阴道再造术的长期随访及术式改良研究 05月30日

【摘要】目的:对应用自体口腔黏膜微粒游离移植行再造阴道术的患者进行长期随访,从组织、形态及功能等多方面进行评价,明确其优缺点。同时,针对其不足,提出改良方案,并通过长期的随访,对改良前后的术式效果进行比较分析。材料与方法:1.患者分组:2010年9月前来我院求治的先天性无阴道患者直接入组到单纯口腔黏膜微粒移植组(以下简称为粘膜微粒组),之后来求治的患者,则向患者询问是否同意行自体口腔黏膜微粒与脱细 […]