【摘要】随着现代科学技术的迅猛发展，计算机作为信息管理的重要手段，对企业管理而言，越来越发挥着重要作用。通过人力资源系统的开发与应用，首先能够减轻人事员的工作负担，而且还可以实时地效率地因人制宜地调动工作人员的岗位，以最大限度发挥工作人员的潜能，是企业的经济效益最大化。一个大型的单位拥有一个高效率、准确度高、方便快捷的人力资源管理系统是其能够正常运行的最为基本的条件。所以，这样一个管理系统的开发就 […]