【摘要】本文研究对象是C公司。虽然C公司近些年不断发展壮大，但其在快速扩张的同时，企业招聘工作未能很好的实现公司战略。没有好的招聘规划和设计，企业就很可能揽不住需要的人才，没有人才的企业就等于失去动力的机车，企业就会失去“青春活力”。因此，进行人力资源开发基础就是规划好、设计好一个企业的招聘体系。作者从C公司招聘现状出发，对该公司招聘体系进行诊断和分析，从中发现问题，并的提出优化策略，希望能给C公 […]

【摘要】在科学技术高速发展和市场经济迅速增长的今天,企业发展面临日益激烈的竞争。企业的生存和发展不单单依靠生产资源,同时也离不开知识技能、科学技术、改革创新和人力资源的发展。人力资源在企业稳定和长远发展中的作用受到了越来越多人的重视。优秀人才的引进和科学使用,将会成为企业发展的核心竞争力,是企业长远发展的基础和保障。当前化工企业面临着“招不到合适的人,留不住人”的难题,存在员工的工作能力与岗位要求 […]