【摘要】近年来,车企高管继任事件频频发生,引起了持续和普遍的关注。本文选择了两个外部和两个内部的继任事件进行了案例研究,分析外部人员接任和高层管理团队绩效之间的关系,内部人士接任和高层管理团队绩效之间的关系。研究外部人员接任后引发的团队冲突,内部人士接任后引发的团队冲突。研究外部接任冲突对团队绩效的影响和内部接任冲突对团队绩效的影响。研究发现,这些接班人会为车企带来很多变化。但继任对高管团队绩效的 […]