【摘要】劳动定额是生产管理工作的基础,是帮助企业制定计划、平衡作业、人员配置的重要依据之一,同时也可以作为员工提高工作效率,工人绩效评价重要的管理依据,建立准确的劳动定额是企业进行精细化管理的基础条件。目前,科学的劳动定额方法广泛的使用于生产操作人员的工时定额。针对物料配送系统中物料员的劳动定额进行科学的劳动定额的研究很少。本文以A汽车零部件制造企业为研究对象,尝试使用预定时间标准法中的MTM(M […]