【摘要】随着社会主义市场经济的发展，我国的市场经济体制不断完善，人力资源配置开始了计划配置向市场化配置的转变。为适应不断变化的市场经济，我国逐步形成了以政府人力资源和社会保障部门所属的各级人力资源服务机构为主体的，其他人力资源服务机构并存的多层次、多元化的人力资源服务体系。当前，我国人力资源服务体系经过不断发展，取得了一定的成绩。体系主体多元化，满足了服务对象多样化和服务需求差异化的社会需求；服务 […]