【摘要】人才是一个国家发展的重要战略资源,全球范围内的人才竞争已经成为国际竞争的主要方面。随着我国人才强国战略的实施,越来越多的海外人才回国工作,归国海外高层次人才作为一群特殊的社会群体引起了广泛的关注。海外高层次人才掌握着先进的知识和技术,积累了丰富的管理经验,有效的使用海外人才对我国的科学技术、经济、文化等各方面的发展具有巨大的推动作用。因此对归国海外高层次人才的现状、需求等进行调查研究具有重 […]