【摘要】临床实习既是高等护理教育的最后教学环节,也是护士生实现理论知识向实践能力转化的过程,是学生角色转向护士角色的过渡阶段,也是提高综合能力,培养护理后备人才的关键阶段,对护士生而言具有重要的意义。由于多种原因,作为护理队伍后备力量的护士生在临床实习过程中会遇到许多安全问题,这其中包含了一般性的安全问题、性别决定的安全问题以及技术性的安全问题。因此,本文以实习期的高校护士生为主要研究对象,针对高 […]

【摘要】我国目前正处于经济高速发展时期，但随着新技术、新产品的不断开发与利用，潜在的危险因素随之增加，安全发展已成为社会共同关注的焦点。从目前我国企业发生事故的统计情况来看，除环境和设备诱发的因素外，人的不安全行为也是引发事故的主要原因之一，要克服人为事故的发生，就必须加强对生产作业人员的不安全行为管理，避免事故发生。因此，对企业从业人员作业过程中的不安全行为进行研究对于预防和减少事故发生、维护广 […]

【摘要】商业秘密保护水平的高低，直接决定着企业经济效益长远走势。它是企业核心竞争力的重要体现，是企业排他性地位获取的保证，值得企业管理者重点探究。目前，相关理论及实务研究有了突飞猛进的发展，但由于经济发展的不平衡性，一些企业的商业秘密保护现状令人堪忧。泄露商业秘密的事件经常见诸报端，归结起来往往是因为企业保护商业秘密的意识不强、措施不力，法律保护不全面所导致，企业保护商业秘密依然任重而道远。企业从 […]

【摘要】随着河南煤化集团新疆能源化工有限公司(以下通称HMXJ公司)在疆业务的开展,人才流失问题开始显现,公司正常发展受到严重制约。人才流失问题迫使HMXJ公司必须重新审视自身发展的规划,调整人力资源发展战略。本文主要研究目的就是针对HMXJ公司发展过程中所面对的人才流失问题,分析深层次影响因素,并提出具有针对性的防范策略,以解决当今的人才流失问题同时增加员工的忠诚度,为HMXJ公司的发展夯实基础 […]