【摘要】合理的公司治理结构无疑是每个公司稳定发展的基石，董事在其中扮演了至关重要的角色。因此，不仅要强化董事的责任，以更好地约束其尽职尽责、为公司与股东的利益最大化而不懈努力；而且更需要对于尽到一定勤勉义务的董事进行必要的责任免除，以便能够使董事放开手脚，大胆进行公司经营与管理决策。正因为这样，建立合理的董事责任免除机制成为各国公司立法的通例。我国立法也没有除外。但是我国公司法关于董事责任免除制度 […]

【摘要】董事的义务是公司治理中重要的一环,关于董事对公司的义务问题,我国学者有较为详尽的研究,但是至于董事与股东之间的关系性质、董事对股东是否应当负有义务、何种情形下负有义务等问题尚无定论。《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)虽然赋予了股东在董事侵犯其权益时的诉权,但对于董事对股东的义务内容缺少明确规定。本文通过借鉴判例法以及成文法的经验,研究了董事应对股东负有义务的理论基础,明确了该义 […]

【摘要】董事勤勉义务判断标准是判断董事是否勤勉尽责的标准,是勤勉义务制度的核心。而勤勉义务判断标准主要分为两个部分：勤勉义务内容和勤勉义务行为标准,其中前者为后者的逻辑前提。本文在归纳总结我国上市公司董事勤勉义务具体内容的基础上类型化出四项勤勉义务内容,在研究比较各国的行为标准之后提出我国应当采用普通谨慎之人的客观标准的建议。而除引言和结语外,全文分为三章。第一章首先对勤勉义务进行了概述和分类,接 […]

【摘要】作为公司治理的核心内容,董事会建设工作逐渐地受到企业的重视,但是在实践中,民营企业的董事会建设水平参差不齐,民营企业的董事会建设存在很多的问题。本文以MND为研究对象,在对董事会建设基本概念和重要作用等基本理论的阐述的基础上,对目前民营企业董事会建设的研究情况进行了汇总,对MND的研究分析进行了分析,在此基础上,对MND的董事会建设工作进行了深入细致的分析。首先,对MND的企业的基本情况进 […]

【摘要】董事是公司机关的组成部分。根据传统公司机关理论，公司机关没有独立的人格，其行为即是公司的行为，行为后果由公司承担。在大陆法系国家公司发展早期，股东会是公司权力的中心，在公司治理结构中居于重要地位。董事作为公司的执行机关，对公司日常事务进行经营管理，同时需要对股东会负责。监事会对董事、经理等公司高管的经营行为进行监督。由此，公司内部形成了“三权分立”的权力制约平衡机制。随着经济发展，公司股权 […]