【摘要】当今世界,创新已经成为一个企业、地区乃至国家兴旺发达的不竭动力,创新正在日益成为提高企业竞争力和增强地区及国家综合实力的重要方式。同时,“人才资源是核心竞争力”这一理念也已经成为各界共识。人才作为创新活动的主体,是创新活动的根本源头,营造良好的创新环境来促进人才创新成为了企业、政府等社会各界的共同目标。因此,本文研究目的主要在于结合现实情况,探索人才创新环境的构成部分,发掘重要的影响因素, […]