首页

HM音响公司销售人员绩效管理研究 10月30日

【摘要】随着国产专业音响近二十年的发展,国产专业音响企业的竞争环境日趋复杂,企业的经营管理能力影响企业生存和发展的重要程度也日趋明显。作为企业经营管理的核心组成部分,绩效管理越来越多的受专业音响企业的重视。销售在企业生产经营活动中有着特殊的地位,它直接影响企业生存与发展。而战斗在销售一线的销售人员,其工作的用心程度、业绩好坏直接决定企业的命运。因此,对专业音响销售人员绩效管理的实践研究不能忽视。本 […]

【论文下载 - 中国知网/万方数据/维普/读秀/超星/国研/龙源/博看等资源库】

B公司绩效管理问题的研究及对策 10月30日

【摘要】绩效管理作为企业人力资源工作的核心,对企业战略目标的实现具有重大意义。如何通过建立一套有效的绩效管理制度,提升员工以及企业的绩效水平,促进企业整体绩效水平的提升,是企业越来越重视的一个话题,具有重要的现实意义。虽然目前我国很多企业都采用了绩效管理的体系和制定了相关制度,但推行和实施效果并不理想。B公司作为众多企业中的一员,随着多年的发展也出现了绩效管理方面的问题和困惑,为解决问题,本文在研 […]

A互联网营销公司的绩效管理研究 10月30日

【摘要】21世纪的今天,经济全球化的程度快速提升,互联网经济也在飞跃发展。企业竞争不再只是对市场和资源的竞争,更是人力资源之间的竞争。现阶段无处不在的互联网打破了原有的经济格局,公司和消费者、供销商以及分销商的关联程度在不断减弱,从而模糊了社会环境和企业之间的界限。网络的这种特性已经从本质上改变了原有的运营方式和营销格局。网络营销的业务内容复杂多变,互联网成为资源和业务的最主要的以及最直接的来源。 […]

TER公司售后服务人员绩效管理体系研究 10月30日

【摘要】绩效管理作为人力资源管理过程的核心,在实际工作中占据举足轻重的位置。然而,迄今为止,售后服务部门面对来自各个方面的压力与挑战,特别是客户方面的压力,售后服务部门始终面临着一个难题就是如何在满足不同客户的需求下,可以有一个清晰的,可持续的绩效考核管理体系来对该部门的客服人员的绩效给出准确的综合的评估。如不能尽快地解决这个问题,客户服务部门的竞争力的提高必将受到严重制约,进而影响整个企业的综合 […]

GZ公司设备维护人员绩效考核方案设计 10月30日

【摘要】在人力资本价值日渐凸显的时代背景下,绩效管理在人力资源管理中的作用十分明显。绩效考核是绩效管理中一个重要环节。很大程度上决定着绩效管理的质量。但是目前很多企业在绩效考核方案的设计上还存在着诸多问题。其中最显著的问题包括绩效考核指标选择不科学、考核标准制定不合理、考核过程中缺乏必要的反馈和沟通以及考核结果运用不充分等等。这些问题的存在不仅仅会影响绩效考核的有效性,也会降低员工对绩效考核的认同 […]

跨文化背景下的N公司绩效管理体系研究 06月30日

【摘要】随着经济全球化及知识经济进程的不断加深,世界各国的生产经营越来越国际化,发达国家基于成本和市场考虑纷纷在华投资建立子公司,这些跨国经营中的企业面对着不同的地域环境、文化背景和竞争势态,激烈的竞争驱使许多企业都在积极探索提高生产力和改善组织绩效的有效途径,显然人力资源管理在其中发挥重要作用,特别是人力资源管理中的绩效管理。然而外资企业的绩效管理背景与本土企业存在较大差异,尤其是国外雇员较多、 […]

平衡计分卡在AB制造公司绩效管理中的应用研究 06月30日

【摘要】随着经济的发展和科学技术的进步,更多的企业正越来越多地考虑与关注绩效考核评价体系。企业希望运用科学、全面、高效的绩效评价体系来对企业的经营情况,组织的有效性,员工的积极性等一系列的行为进行有效的考核与管理。绩效评价体系,就是以实际的业绩效果为考核评价依据的价值衡量体系。目前在企业中使用比较广泛的绩效评价体系有平均权益乘数、综合评分法、平衡计分卡及EVA综合计分卡等。其中平衡记分卡已经被大多 […]

同煤集团科技研究院绩效管理体系研究 06月30日

【摘要】在激烈的市场竞争中,绩效管理对企业能否有效地吸引、保留和激励员工,进而促进企业战略目标的实现至关重要,适时改进绩效管理是企业持续发展的重要环节。经重组合并而组建的同煤集团公司科技研究院以前所采用的绩效管理办法已不能适应公司的发展战略,对公司的持续发展形成了制度瓶颈。如何设计科学的绩效管理体系,对同煤集团公司的发展具有重要的现实意义,本文对现代绩效管理的相关理论与方法进行了归纳与总结,重点分 […]

基于平衡计分卡的虚拟养老院绩效管理研究 03月22日

【摘要】虚拟养老院是在全国人口老龄化的严峻形势下,针对机构养老资源的严重不足以及我国传统的居家养老观念,应运而生的一种新型居家养老模式。其概念最早由苏州市姑苏区(原沧浪区)提出,并积极付诸实践,于2007年12月正式启用,由民办非企业社会组织居家乐养老服务中心负责具体运营。经过几年的探索和实践,虚拟养老院的运作模式被普遍接纳和认可,取得了良好的社会效益,并在兰州市城关区等地得到了推广。然而,随着虚 […]

银川供电局绩效管理体系的优化设计研究 03月22日

【摘要】绩效管理体系优化设计是企业人力资源管理的核心内容,当前国有垄断企业正经历着重大调整与行业重组的巨大挑战,因此国有企业的绩效管理体系优化设计成为理论研究与实证分析的重要领域。就企业来说,如何激励员工、提高工作热情与积极性、提升企业竞争力,是所有企业公认的难题,其中最为复杂和困难的就是怎样做好绩效管理体系的优化设计,进而实现企业的发展战略目标。本文以银川供电局为研究对象,银川供电局是一家具有固 […]